Category

Educación

Category

En el siglo XX, las propuestas de John Dewey, pedagogo estadounidense, apuntaban a la necesidad de involucrar en la experiencia de aprendizaje al estudiante. Desde el constructivismo se apostó por una forma efectiva de aprender, denominada aprendizaje centrado en el estudiante.

En el contexto postpandemia, este es fundamental para la práctica docente, determinante en el enfoque pedagógico y en la experiencia académica. Sus buenos resultados pueden notarse tanto en ambientes online como offline, puesto que se crea un entorno acorde a las necesidades del alumno.

Este tipo de aprendizaje es positivo porque:

  • Aumenta las tasas de retención en los estudiantes.
  • Los conocimientos y competencias son integrales, orientados a la practicidad.
  • Los estudiantes participan, de forma activa, en la construcción del trayecto educativo y de saberes.

En la Escuela de Posgrado de la UTP se aplica este cambio de paradigma, tanto a nivel práctico como cultural. Las clases buscan desarrollar competencias transversales, además de los conocimientos cognitivos necesarios, vinculando al docente universitario y el estudiante a través del respeto y la admiración mutua.

Aprendizaje-centrado-estudiante-comprension-individuo

¿Cuáles son las características del aprendizaje centrado en el estudiante?

Este tipo de aprendizaje, más que ser una metodología es un cambio de mentalidad. El SCL, por sus siglas en inglés, implica asumir roles de liderazgo, trabajar con tecnologías de la información y desarrollar un pensamiento crítico robusto que permita dar feedback de forma asertiva.

Entre sus características se encuentran:

  • Flexibilidad y libertad en torno al aprendizaje

En esta práctica se busca que el estudiante esté empoderado, con autonomía para definir la estructura de su aprendizaje. El docente es un guía que maneja data y conocimientos que facilitan la toma de decisiones.

Esta flexibilidad se ve también en la globalización de los contenidos, el incremento de las habilidades digitales y la relación con otras áreas de conocimiento. Los entornos desarrollados en el aprendizaje centrado en el estudiante buscan que este sea un promotor de conocimiento y que pueda enfrentarse a diferentes contextos de forma resolutiva.

La experiencia de aprendizaje se basa también en microaprendizajes, es decir, información en cantidades manejables que puedan ponerse en práctica al momento. De igual forma, se apuesta a la construcción grupal para profundizar en los aprendizajes y en los planteamientos pedagógicos.

banner mobile madu
banner desktop madu

La flexibilidad se concibe en la estructura de la educación online, donde cada estudiante sigue su propio ritmo, utilizando el contenido de forma asincrónica.

  • Docentes comprometidos que comparten sus conocimientos con pasión 

El papel del docente universitario es de facilitador, en relación bilateral con sus estudiantes. Este proporciona recursos, orientación y brinda apoyo tomando en consideración el contexto individual de cada alumno.

Como parte de su quehacer, refuerza las conexiones entre educación e investigación para que sea el mismo estudiante quien tome control de sus conocimientos y los aplique. El entorno de aprendizaje creado permite mayor colaboración y creatividad durante la experiencia educativa. 

Si bien existen retos y desafíos para el docente, como tomar en cuenta las necesidades de sus estudiantes y el entorno donde aprenderán, la construcción participativa genera nuevas formas de implementar el proceso educativo.

  • Comprensión del estudiante como ser integral

En el aprendizaje centrado en el estudiante el docente universitario conoce, indaga y comprende las necesidades, intereses y estilos de aprendizaje de cada alumno. En su proceso, diseña estrategias didácticas que permitan atender los requerimientos de los estudiantes, incentivando también la autonomía en estos. 

Dentro de esta práctica educativa la reflexión continua es fundamental para ofrecer entornos que consideren la vida profesional y personal de cada estudiante. El foco debe ir sobre las competencias significativas, más allá del currículo, y el desarrollo integral del individuo.

  • Análisis de mejora continua

Esta experiencia de aprendizaje demanda diferentes métodos pedagógicos, enfoques en evaluaciones más holísticas, que buscan la retroalimentación constante. Se usan instrumentos evaluativos que ayuden a identificar el progreso y la mejora en tiempo real.

Este tipo de evaluaciones también se aplica a la experiencia de aprendizaje. En este aspecto se evalúa el uso de tecnologías de información, el acceso a diversas infraestructuras de conocimiento por parte del estudiante como del docente. 

Se hace necesario destacar que esta práctica educativa requiere de estándares de calidad para medir su funcionalidad. Además de las evaluaciones, orientadas a la reflexión, los aprendizajes deben ser claros e interactivos. También se debe hacer una retroalimentación crítica constante sobre el proceso de enseñanza y aprendizaje.

  • Cambio en el mindset

Tanto docente como estudiante deben orientar sus acciones a mejorar la experiencia de aprendizaje. Por ende, debe existir una disposición positiva para vincularse, optar por el aprendizaje socio emocional para transformar la práctica educativa.

El empoderamiento y el compromiso debe existir a partes iguales en todos los involucrados y se refleja en la motivación que poseen tanto docentes como estudiantes para llevar a cabo la clase. Si bien la ruptura de la relación jerárquica puede ser difícil de abordar, se hace necesario el cambio para crear entornos positivos y ricos en aprendizaje experiencial. 

La comprensión profunda del entorno, la adquisición de aprendizajes más efectivos así como la sensación de plenitud del estudiante son los aspectos que buscan incentivar el aprendizaje centrado en el estudiante. 

En el mundo actual, las habilidades blandas, como la comunicación, la capacidad autodidacta y el espíritu colaborativo, son necesarias para el desarrollo profesional. Estas habilidades también son desarrolladas a través del aprendizaje colaborativo.

Lleva la experiencia de aprendizaje a un nuevo nivel, usa las ventajas del aprendizaje centrado en el estudiante e inscríbete ahora en la Maestría en Docencia Universitaria y Gestión Educativa de la Escuela de Postgrado de la UTP.

La Escuela de Postgrado de la UTP, presenta la Maestría en Docencia Universitaria y Gestión Educativa, en su modalidad presencial y online, donde aprenderás estrategias y nuevas Metodologías aplicadas a la gestión del aprendizaje y a la gestión de instituciones educativas

Preguntas Frecuentes

¿Qué es el aprendizaje centrado en el estudiante y por qué es relevante en la educación moderna?

El aprendizaje centrado en el estudiante (SCL) es un enfoque pedagógico que pone al alumno en el centro del proceso educativo, enfatizando su rol activo en la construcción del conocimiento y la experiencia educativa. Este método es relevante en la educación moderna porque responde a las necesidades individuales de los estudiantes, promoviendo la autonomía, la creatividad y habilidades críticas como el pensamiento analítico. Al hacerlo, aumenta la retención de conocimiento y mejora la aplicabilidad de lo aprendido en situaciones reales.

¿Cuáles son las principales características del aprendizaje centrado en el estudiante?

Las principales características del aprendizaje centrado en el estudiante incluyen flexibilidad y libertad en el aprendizaje, lo que permite a los estudiantes tener autonomía sobre su educación; un enfoque en la creación de entornos colaborativos y creativos; y el rol del docente como facilitador, que guía y apoya el proceso de aprendizaje. Además, este enfoque enfatiza la importancia de comprender al estudiante como un ser integral y el uso de métodos pedagógicos que permiten una evaluación continua y reflexiva.

¿Cómo impacta el aprendizaje centrado en el estudiante en el desarrollo profesional de los estudiantes?

El aprendizaje centrado en el estudiante impacta positivamente en el desarrollo profesional de los estudiantes al desarrollar habilidades blandas esenciales como la comunicación, la capacidad autodidacta y el espíritu colaborativo. Estas habilidades son cruciales en el entorno laboral moderno y preparan a los estudiantes para enfrentar desafíos complejos y trabajar eficazmente en equipo. Además, este enfoque promueve una actitud proactiva y adaptable, preparando a los estudiantes para un aprendizaje continuo a lo largo de su carrera profesional.

La neurociencia es una disciplina que estudia el sistema nervioso y su relación con el comportamiento humano. En los últimos años, ha cobrado mayor importancia en la educación, ya que ha demostrado su eficacia en el mejoramiento del aprendizaje y la enseñanza. En este artículo, explicaremos cómo se puede aplicar la neurociencia en la educación universitaria y cómo puede ser de gran beneficio para los estudiantes.

La neurociencia y su aplicación en la educación

La neurociencia tiene una gran relevancia en la educación porque permite entender cómo el cerebro aprende y procesa la información. A través de las técnicas de neuroimagen, como la resonancia magnética funcional, se puede observar la actividad cerebral en tiempo real y comprender los procesos mentales que se llevan a cabo durante el aprendizaje. Esto ha permitido descubrir nuevas formas de enseñanza que son más efectivas y adaptadas a las necesidades de los estudiantes.

Aportes de la neurociencia en la educación universitaria

A continuación, presentamos cinco aportes de la neurociencia en la educación universitaria:

  1. El aprendizaje basado en el cerebro: la neurociencia ha demostrado que el cerebro aprende mejor cuando la información es presentada de manera estructurada y organizada. Además, el aprendizaje debe estar basado en la experiencia y en la resolución de problemas. Por lo tanto, los docentes universitarios deben diseñar estrategias de enseñanza que permitan a los estudiantes aprender de manera activa y participativa. 
  2. La importancia de la emoción en el aprendizaje: la neurociencia ha demostrado que las emociones juegan un papel fundamental en el aprendizaje. Cuando los estudiantes se sienten motivados y emocionados, su cerebro libera neurotransmisores que mejoran la retención de información. Los docentes universitarios deben crear un ambiente emocionalmente positivo en el aula para promover el aprendizaje y la motivación.
  3. El aprendizaje multisensorial: la neurociencia ha demostrado que el cerebro procesa mejor la información cuando se recibe de múltiples fuentes sensoriales, como la vista, el oído y el tacto. Es importante que los docentes universitarios diseñen estrategias de enseñanza que involucren a los estudiantes en actividades que estimulen múltiples sentidos.
    La neurociencia utiliza el aprendizaje multisensorial como estrategia de enseñanza
  4. La importancia del sueño en el aprendizaje: la neurociencia ha demostrado que el sueño es fundamental para la consolidación de la memoria y el aprendizaje. Por lo tanto, los docentes universitarios deben promover un buen hábito de sueño en los estudiantes y diseñar estrategias de enseñanza que permitan a los estudiantes tener tiempo suficiente para descansar y dormir.
  5. El aprendizaje a lo largo de toda la vida: la neurociencia ha demostrado que el cerebro sigue desarrollándose a lo largo de toda la vida, por lo que el aprendizaje nunca termina. Por lo tanto, los docentes universitarios deben promover la idea de que el aprendizaje es una actividad constante y que los estudiantes deben seguir aprendiendo y desarrollándose a lo largo de toda su vida.

Maestría en Docencia Universitaria
Maestría en Educación Superior

¿Cómo un docente universitario puede aplicar la neurociencia?

Un factor importante de la neurociencia que se aplica en la educación universitaria es el conocimiento sobre cómo funciona el cerebro en el proceso de aprendizaje. La neurociencia ha demostrado que el cerebro no es un órgano estático, sino que tiene la capacidad de cambiar y adaptarse a nuevas situaciones y experiencias a través de la plasticidad cerebral.

En este sentido, los docentes universitarios pueden aprovechar estos conocimientos para diseñar estrategias de enseñanza que promuevan la neuroplasticidad y el aprendizaje significativo en sus estudiantes. Por ejemplo, se ha comprobado que la diversidad de experiencias y la estimulación constante son factores que favorecen la plasticidad cerebral y, por ende, el aprendizaje.

Otro factor de la neurociencia que pueden utilizar los docentes es la comprensión del papel de las emociones en el proceso de aprendizaje. La neurociencia ha demostrado que las emociones influyen en la atención, la memoria y la toma de decisiones, y que, por tanto, es fundamental que los docentes universitarios tomen en cuenta las emociones de sus estudiantes en el proceso de enseñanza-aprendizaje.

Por ejemplo, si un estudiante está experimentando emociones negativas como el estrés o la ansiedad, su capacidad para aprender puede verse afectada negativamente. En este sentido, los docentes pueden implementar estrategias para reducir el estrés en el aula y fomentar emociones positivas como la motivación y el entusiasmo por el aprendizaje.

En conclusión, la neurociencia es una disciplina científica que ofrece importantes aportes a la educación universitaria. Desde la comprensión del funcionamiento del cerebro hasta la aplicación de estrategias de enseñanza basadas en la neuroplasticidad y las emociones, la neurociencia puede ayudar a los docentes universitarios a mejorar la calidad de la educación y a formar profesionales más preparados para enfrentar los desafíos del mundo actual.

Si estás interesado en profundizar tus conocimientos en docencia universitaria y gestión educativa, te invitamos a conocer nuestra Maestría en Docencia Universitaria y Gestión Educativa de la Escuela de Postgrado UTP en la modalidad presencial y virtual. En nuestra maestría, podrás adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para desarrollar tu carrera en el ámbito de la educación superior y contribuir al desarrollo de la sociedad peruana. ¡Inscríbete ahora y comienza tu camino hacia el éxito!


Preguntas Frecuentes

¿Por qué la neurociencia es relevante en la educación universitaria según el texto?

La neurociencia es relevante en la educación universitaria porque permite entender cómo el cerebro aprende y procesa la información. A través de técnicas como la resonancia magnética funcional, se puede observar la actividad cerebral en tiempo real, lo que ha llevado al descubrimiento de nuevas formas de enseñanza más efectivas y adaptadas a las necesidades de los estudiantes.

¿Cuáles son cinco aportes de la neurociencia en la educación universitaria mencionados en el texto?

Cinco aportes de la neurociencia en la educación universitaria son:

  1. El aprendizaje basado en el cerebro, que enfatiza la presentación estructurada y organizada de la información y la resolución de problemas.
  2. La importancia de las emociones en el aprendizaje, destacando que un ambiente emocionalmente positivo promueve la retención de información.
  3. El aprendizaje multisensorial, que involucra múltiples sentidos para mejorar la retención de información.
  4. La importancia del sueño en el aprendizaje, ya que contribuye a la consolidación de la memoria.
  5. La idea de que el aprendizaje es una actividad constante a lo largo de toda la vida.

¿Cómo puede un docente universitario aplicar los conocimientos de neurociencia en su enseñanza, según el texto?

Un docente universitario puede aplicar los conocimientos de neurociencia diseñando estrategias de enseñanza que promuevan la neuroplasticidad y el aprendizaje significativo en los estudiantes. También puede tener en cuenta el papel de las emociones en el proceso de aprendizaje, implementando estrategias para reducir el estrés y fomentar emociones positivas en el aula.

La educación postpandemia requiere una perspectiva humanística y tecnológica para su aplicación. La colaboración, el desarrollo de entornos digitales y el enfoque en competencias blandas son parte de la educación superior en estos tiempos.

Cuando se habla de pandemia y educación, lo digital es protagonista. La gestión educativa actual demanda el uso de lo tecnológico, la incorporación de las TIC (Tecnologías de Información y Comunicación) en el proceso de enseñanza y aprendizaje, así como el compromiso con una educación universitaria de excelencia, centrada en el ser humano.

Jadira Jara, Docente de la Maestría en Docencia Universitaria y Gestión Educativa en la Escuela de Postgrado UTP, afirma que la SUNEDU incluso exige a las universidades privilegiar la virtualidad y sumar métodos interactivos de enseñanza que favorezcan el uso de este modelo educativo para consolidar los aprendizajes. 

Es por ello que las universidades buscan continuar con esta forma educativa de manera coherente y consistente, alineada con los instrumentos de gestión.

Educación postpandemia: ¿enfoque de la educación superior actual?

 

Educacion-superior-actualidad-rasgos-tomar-cuenta

Educacion-superior-actualidad-rasgos-tomar-cuenta

Educacion-superior-actualidad-rasgos-tomar-cuentaEducacion-superior-actualidad-rasgos-tomar-cuenta

Según comenta la Docente Jadira Jara, los cambios en la oferta educativa son necesarios puesto que hay que considerar el contexto cambiante que atravesamos. La tendencia nos arrastra hacia la tecnología para ofrecer, desde un enfoque innovador y disruptivo, una educación transformadora, que busque cambios a nivel personal y profesional.

Algunos de los aspectos de transformación que debe considerar la educación superior en tiempos de postpandemia son:

1. Creación de entornos digitales adecuados, creativos y aplicables

La reingeniería educativa es una realidad. Apostar por la educación virtual y semipresencial es muy beneficioso, tanto para docentes como para estudiantes. En primer lugar, porque permite abolir los límites geográficos y de tiempo, acentuando la inclusión y la diversidad. 

En segundo lugar, aumenta el acceso a la educación desde diversas zonas, contribuyendo a la formación de profesionales calificados.

Estos entornos deben orientarse a estimular la creatividad y la innovación, siguiendo estándares que faciliten su aplicación de forma eficiente y efectiva. En ellos se debe tomar en cuenta la curva de aprendizaje de la plataforma, tanto del docente como del estudiante. 

banner mobile madu
banner desktop madu

Por ejemplo, en la Escuela de Postgrado de la UTP, estos espacios se trabajan desde hace muchos años, enriqueciéndose de forma constante para contribuir a la adquisición de aprendizajes sólidos, que devengan en experiencias significativas.

2. Desarrollo de habilidades blandas

Un componente esencial en la educación superior en tiempos de postpandemia son las habilidades blandas. La educación actual debe buscar la reestructuración íntima de la persona, su autoconocimiento, liderazgo, comunicación asertiva y espíritu colaborativo.

El desarrollo o fortalecimiento de las soft skills permite una visión global de la educación, una mejor gestión del aprendizaje y la aplicación de diversas metodologías (tanto en gestión como en el proceso de enseñanza y aprendizaje desde la empatía, la inteligencia emocional, el libre pensamiento y la argumentación).

Para Delicia Durán del Castillo, graduada de la Maestría en Docencia Universitaria y Gestión Educativa y directora académica del ICPNA, poner el foco sobre este tipo de habilidades resultó esencial para su desempeño profesional. 

«Lo que más me impactó de la Maestría en Docencia Universitaria y Educativa de la UTP son los cursos que se relacionan con el área personal. Me permitió ver como tú, como docente, colaborador y persona, respondías ante lo que ocurría alrededor tuyo, de forma externa; aprendimos sobre cómo reaccionar, cómo es el comportamiento del docente, del supervisor y la parte personal, cómo nos involucramos en las reacciones. Esto ha tenido un gran impacto en el trabajo que realizo actualmente».

3. Apostar por la calidad

La educación postpandemia, más que nunca, debe centrarse en la calidad, en la creación de programas acorde al mundo actual y en conocer cómo cumplir con los diferentes estándares internacionales y nacionales para garantizar la mejora continua.

Saber cuáles son las formas de licenciamiento, los estándares de calidad a seguir, la importancia de la acreditación y la exigencia que implica este tipo de educación impactará en la forma de gestionar los procesos de enseñanza y aprendizaje, así como en los otros procesos relacionados con la educación.

El seguimiento de la calidad se notará en la experiencia transversal, auténtica y transformadora que se genere durante el proceso educativo. 

Delicia Durán indica que la Maestría en Docencia Universitaria y Gestión Educativa «contiene una malla curricular interesante con aspectos que se involucran directamente con mi área como Directora Académica, con conocimientos aplicables». 

En esto último radica también la calidad: en brindar a los estudiantes conocimiento cualitativo y cuantitativo; docentes con años de experiencias, altamente capacitados, así como con métodos y tecnologías de enseñanza modernos.

Tomar en cuenta estos rasgos contribuirá a crear experiencias de enseñanza y aprendizaje lúdicas, originales, que permitan una reflexión profunda de los distintos procesos de la educación.

Conoce las dos modalidades de la Maestría en Docencia Universitaria y Gestión Educativa, tanto online como presencial, y conviértete en un agente de cambio capaz de contagiar la pasión educativa. Aprovecha la oportunidad para transformar la educación y la vida de las personas.

Para nadie es novedad que vivimos en un mundo cambiante, lleno de contextos frágiles, llenos de ansiedad, no lineales e incomprensibles (BANI), que nos llevan a cuestionarnos con frecuencia sobre cuál es la mejor respuesta ante el cambio. Como consecuencia, muchos aseguran que las crisis de toda índole se deben afrontar desde la innovación. Pero, ¿Realmente comprendemos la importancia y el impacto de innovar?

Sin importar el rubro o magnitud del negocio, la innovación parte de nuestra predisposición de mirar al futuro de una manera diferente, es decir, tomarnos un momento para ampliar el punto de vista con el que a diario enfrentamos al mundo y pensar “siempre se hizo así, pero, ¿puedo hacerlo de otra manera?”

En la Escuela de Postgrado de la UTP (EPGUTP) somos 100% pasión y tenemos claro que no solo buscamos dar una formación profesional a nuestros estudiantes, sino que los motivamos a encontrar el propósito por el que hacen las cosas. Es así que en alianza estratégica con Paradero®, el primer espacio de entrenamiento en innovación en Lima, recreamos las mejores prácticas y traemos para ti InnovationLAB, un Programa de Especialización en Innovación y Aceleración en formato virtual con clases totalmente en vivo.

¿Por qué nosotros? Queremos aproximarte a tus proyectos e ideas desde un enfoque distinto, es por eso que, a lo largo del programa, aprenderás y trabajarás en base a 8 herramientas y metodologías únicas en el mercado como Design Thinking: IDEO y Método Lombard, Metodología de Paradero®, Creative Problem Solving, Service Design, Behavior Design, Open Innovation y Prospectivas.

En este espacio, tendrás la oportunidad de entender los desafíos del mercado moderno y diseñarás propuestas de valor en contextos reales, sin perder el foco en la creatividad, agilidad e innovación. Además, ¡Nuestros docentes se convierten en facilitadores! Ellos te acompañarán en este camino de aprendizaje para poner en práctica y potenciar tus ideas y proyectos, guiándote hacia el desarrollo de un mindset, basado en crear valor diferencial para entender cómo incorporar las distintas herramientas y metodologías a cualquier espacio de trabajo.

Sumérgete en este viaje hacia el cambio, comenzando por el entendimiento del problema a resolver y gestionando la creatividad para crear oportunidades de negocio que aporten valor, tanto dentro como fuera de tu organización y en todo el país. ¡Atrévete a vivir esta experiencia!

¿Cómo construir el futuro desde la innovación? innovacion inicio